
Transformacja Zawodowa - program outplacementowy
TRWA REKRUTACJA UCZESTNIKÓW DO PROJEKTU.
ZAPRASZAMY DO APLIKOWANIA.
ZMIANA GODZIN PRACY BIURA PROJEKTU:
W dniu 12.12.2025 r. godziny pracy Biura Projektu zostają skrócone — biuro będzie otwarte do godziny 13:00.
Ponadto w związku ze zbliżającym się okresem świąteczno-noworocznym Biuro Projektu będzie działało według zmienionego harmonogramu:
- 24.12.2025 – nieczynne
- 25.12.2025 – nieczynne
- 26.12.2025 – nieczynne
- 31.12.2025 – otwarte w godz. 8:00–14:00
- 01.01.2026 – nieczynne
- 02.01.2026 – nieczynne
- 05.01.2026 – otwarte w godz. 8:00–16:00
- 06.01.2026 – nieczynne
Numer Projektu: FESL.10.19-IP.02-0C98/24
Priorytet: FESL.10.00 Fundusze Europejskie na transformację
Działanie: FESL.10.19 Outplacement FST
Projekt współfinansowany ze środków Funduszu na rzecz Sprawiedliwej Transformacji (FST) w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021-2027
Beneficjent Projektu (Lider): Liga Obrony Kraju
Partner Projektu: EL-TRANS Piotr Matysiak
WARTOŚĆ PROJEKTU:
3 058 107,60 zł, w tym:
– dofinansowania z UE – 2 752 296,84 zł
– dofinansowanie w budżetu państwa – 305 810,76 zł
OKRES REALIZACJI PROJEKTU:
01.09.2025 – 31.08.2027
CEL PROJEKTU:
Poprawa sytuacji na rynku pracy przez min. 80% osób z grupy 240 osób (w tym 140 kobiet i 100 mężczyzn) zagrożonych, przewidzianych do zwolnienia lub zwolnionych po 28.05.2021 r. z przyczyn niedotyczących pracownika (lub pozostających bez zatrudnienia ich członków rodzin) z obszarów wskazanych w Terytorialnym Planie Sprawiedliwej Transformacji Województwa Śląskiego 2030 (TPST), poprzez dostosowanie ich kwalifikacji do potrzeb rynku pracy, dzięki realizacji wsparcia indywidualnego z zakresu doradztwa zawodowego z IPD, doradztwa prawnego, wsparcia psychologicznego, pośrednictwa pracy oraz realizacji szkoleń dostosowanych do potrzeb rynku pracy.
GRUPA DOCELOWA:
Projekt skierowany jest do osób, które z własnej inicjatywy chcą uczestniczyć w projekcie i spełniają poniższe warunki (wymagane jest spełnianie wszystkich kryteriów):
a) ukończony 18 rok życia;
b) zamieszkiwanie lub pracowanie (w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego) na obszarze wskazanym w TPST, tj. wyłącznie jednego z 7 podregionów górniczych województwa śląskiego, tj.: podregionu katowickiego, sosnowieckiego, tyskiego, bytomskiego, gliwickiego, rybnickiego lub bielskiego;
c) przynależność do jednej z poniższych grup:
• osoba zagrożona zwolnieniem, przewidziana do zwolnienia lub zwolniona w okresie po 28 maja 2021 r. (tj. po dacie podpisania Umowy społecznej, dotyczącej transformacji sektora górnictwa węgla kamiennego oraz wybranych procesów transformacji województwa śląskiego) z przyczyn niedotyczących pracownika, przyczyn restrukturyzacyjnych, adaptacyjnych i modernizacyjnych przedsiębiorstwa;
• pozostający bez zatrudnienia członek rodziny Uczestnika Projektu – współmałżonek, wstępny, zstępny (pełnoletni) Uczestnika Projektu, zamieszkujący w tej samej lokalizacji, co Uczestnik Projektu
d) niekorzystanie jednocześnie ze wsparcia w innym analogicznym projekcie EFS+/FST;
OSOBY POZBAWIONE MOŻLIWOŚCI UDZIAŁU W PROJEKCIE:
• osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą, z zastrzeżeniem, że czasowe zawieszenie działalności gospodarczej także traktowane jest jako jej prowadzenie
KRYTERIA PREMIUJĄCE:
Dodatkowe punkty można zdobyć za spełnianie poniższych kryteriów:
a) osoba, która na dzień rozpoczęcia udziału w projekcie była zatrudnione lub jej ostatnie miejsce zatrudnienia było w podmiocie z branży górniczej lub okołogórniczej – 8 punktów (gwarancja pierwszeństwa udziału w projekcie);
b) osoba zamieszkująca lub pracująca na terenie 1 z 64 gmin OSI w transformacji górniczej wskazanej w TPST – 4 punkty;
c) osoba zwolniona – 2 punktów;
d) kobieta – 1 punkt;
Liczba punktów się sumuje.
Maksymalnie możliwa liczba punktów do zdobycia wynosi 15.
FORMY WSPARCIA ZAPLANOWANE W PROJEKCIE:
1) Doradztwo zawodowe wraz przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania (wsparcie obligatoryjne dla wszystkich uczestników projektu);
2) Szkolenia zawodowe (wsparcie obligatoryjne dla wszystkich uczestników projektu);
3) Wsparcie psychologiczne (wsparcie opcjonalne przewidziane dla każdego Uczestnika Projektu);
4) Doradztwo prawne (wsparcie opcjonalne przewidziane dla każdego Uczestnika Projektu);
5) Pośrednictwo pracy (wsparcie opcjonalne przewidziane dla każdego Uczestnika Projektu);
W ramach projektu uczestnik jest uprawniony do otrzymania:
– bezpłatnego wsparcie w ramach projektu,
– ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW) w trakcie odbywania szkolenia,
– wyżywienia w trakcie odbywania szkolenia (dotyczy wyłącznie szkoleń prowadzonych w formie stacjonarnej),
– zwrotu kosztów dojazdu na miejsce realizacji szkolenia stacjonarnego.
GŁÓWNE REZULTATY:
Uzyskanie kwalifikacji lub kompetencji przez minimum 80% uczestników projektu.
DO UDZIAŁU W PROJEKCIE ZAPRASZAMY ZARÓWNO KOBIETY, MĘŻCZYZN JAK I OSOBY Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIĄ.
UDZIAŁ W PROJEKCIE JEST BEZPŁATNY!
#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie
Osoba zainteresowana uczestnictwem w projekcie jest zobowiązana do przedłożenia wyszczególnionych poniżej dokumentów:
1) Formularza Zgłoszeniowego wraz z klauzulą informacyjną Beneficjenta Projektu (stanowiącą załącznik nr 1 do Formularza zgłoszeniowego).
2) Dokument potwierdzający zamieszkiwanie lub pracowanie na terenie jednego z 7 podregionów górniczych województwa śląskiego, tj.: podregionu katowickiego, sosnowieckiego, tyskiego, bytomskiego, gliwickiego, rybnickiego lub bielskiego (przy czym wystarczającym jest udokumentowanie wyłącznie faktu zamieszkiwania lub wyłącznie faktu pracowania na terenie województwa śląskiego).
Wszystkie dokumenty wyszczególnione poniżej uznaje się za ważne przez okres 30 dni od dnia ich wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że muszą być ważne zarówno na dzień ich złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
a) Osoba deklarująca, iż zamieszkuje na terenie jednego z 7 ww. podregionów górniczych województwa śląskiego:
- Zaświadczenie o miejscu zameldowania, lub
- Zaświadczenie wydane przez właściwy dla adresu zamieszkania Urząd Skarbowy, że osoba zarejestrowana jest w urzędzie jako podatnik podatku dochodowego, lub
- Inny dokument zaświadczający miejsce zamieszkania, w szczególności:
– kserokopia decyzji w sprawie wymiaru podatku od nieruchomości,
– akt własności lokalu,
– umowa najmu mieszkania/ zaświadczenie od właściciela lub najemcy lokalu potwierdzające stałe przebywanie osoby aplikującej do projektu w lokalu wraz z dokumentem potwierdzającym, że osoba wystawiająca zaświadczenie jest właścicielem lub najemcą lokalu,
– umowa na media/ rachunek za media (np. prąd, gaz, woda, telefon), zawierająca/y dane osoby aplikującej do projektu.
b) Osoba deklarująca, iż pracuje na terenie jednego z 7 ww. podregionów górniczych województwa śląskiego:
- Zaświadczenie wystawione przez pracodawcę potwierdzające, iż posiada on siedzibę główną lub oddział na terenie ww. obszaru oraz że osoba aplikująca do projektu wykonuje pracę w danej lokalizacji.
Przez siedzibę główną oraz oddział należy rozumieć wyłącznie adres wskazany we właściwym dokumencie rejestrowym pracodawcy (np. CEIDG, KRS, rejestr JST).
Informacja na temat miejsca wykonywania pracy zawarta jest w Zaświadczeniu pracodawcy dotyczącym działalności w branży górniczej i okołogórniczej (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 5 do Formularza zgłoszeniowego).
3) Dokument potwierdzający przynależność do osób zagrożonych, przewidzianych do zwolnienia lub zwolnionych w okresie po 28 maja 2021 r. z przyczyn niedotyczących pracownika, przyczyn restrukturyzacyjnych, adaptacyjnych i modernizacyjnych przedsiębiorstwa.
a) Osoba zagrożona zwolnieniem:
- Zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające, że w ciągu ostatnich 12 miesięcy dokonywano zwolnień z przyczyn niedotyczących pracowników (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 2 do Formularza zgłoszeniowego);
Zaświadczenie uznaje się za ważny przez okres 30 dni od dnia jego wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że musi być ważny zarówno na dzień jego złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
b) Osoba przewidziana do zwolnienia:
- Kserokopia wypowiedzenia stosunku pracy lub stosunku służbowego z przyczyn niedotyczących pracownika (dokument należy opatrzyć: zapisem „za zgodność oryginałem”, datą oraz podpisem osoby aplikującej do projektu);
LUB - Zaświadczenie od pracodawcy o zamiarze nieprzedłużenia umowy z przyczyn niedotyczących pracownika (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 3 do Formularza zgłoszeniowego);
Zaświadczenie uznaje się za ważny przez okres 30 dni od dnia jego wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że musi być ważny zarówno na dzień jego złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
c) Osoba zwolniona:
- Kserokopia świadectwa pracy zawierającego informację o przyczynie zwolnienia (dokument należy opatrzyć: zapisem „za zgodność oryginałem”, datą oraz podpisem osoby aplikującej do projektu), a w przypadku, gdy przyczyna dokonanego zwolnienia nie wynika jednoznacznie ze świadectwa pracy dodatkowo: zaświadczenie od pracodawcy (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 4 do Formularza zgłoszeniowego) lub kserokopia wypowiedzenia stosunku pracy (dokument należy opatrzyć: zapisem „za zgodność oryginałem”, datą oraz podpisem osoby aplikującej do projektu), wskazujące, iż zwolnienie nastąpiło z przyczyn niedotyczących pracownika
LUB - Zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające, iż brak możliwości przedłużenia umowy o pracę wynikał z przyczyn niezależnych od pracownika (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 4 do
ORAZ
- Informacja z ZUS o przebiegu ubezpieczeń społecznych (np. druk US-7), obejmująca w szczególności brak tytułu do odprowadzania składek na ubezpieczenia społeczne w związku z zatrudnieniem lub wykonywaniem innej działalności zarobkowej. Zaświadczenie z ZUS powinno obejmować okres rozpoczynający się od dnia następującego po dniu zakończenia zatrudnienia „do nadal”, czyli aż do momentu, kiedy zaświadczenie jest wystawiane.
Niniejszy dokument uznaje się za ważny przez okres 30 dni od dnia jego wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że musi być ważny zarówno na dzień jego złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
4) Dokument potwierdzający przynależność priorytetowej grupy osób, które na dzień rozpoczęcia udziału w projekcie były zatrudnione lub ich ostatnie miejsce zatrudnienia było w podmiocie z branży górniczej lub okołogórniczej:
- Zaświadczenie od pracodawcy (zgodnie z wzorem stanowiącym załącznik nr 5 do Formularza zgłoszeniowego) lub
- Kserokopia świadectwa pracy lub
- Wydruk z właściwego dokumentu rejestrowego pracodawcy (np. CEIDG, KRS).
5) Zaświadczenie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) lub potwierdzenie wygenerowane z platformy eZUS opatrzone kwalifikowaną pieczęcią elektroniczną, wskazujące, że czy osoba aplikująca do projektu posiada jednocześnie źródła dochodu z tytułu innej działalności zarobkowej wykonywanej w wymiarze równym lub większym niż połowa wymiaru czasu pracy oraz czy prowadzi działalność gospodarczą.
Zaświadczenie uznaje się za ważny przez okres 30 dni od dnia jego wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że musi być ważny zarówno na dzień jego złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
6) W przypadku osób posiadających dochód z tytułu innej działalności zarobkowej (jeśli dotyczy) – dokument potwierdzający, że działalność zarobkowa osoby aplikującej do projektu wykonywana jest w wymiarze mniejszym niż połowa wymiaru czasu pracy:
- Kserokopia umowy, zaświadczenie od pracodawcy lub kserokopia dokumentów potwierdzających wymiar czasu pracy, np. rachunki do umów zleceń, listy obecności lub wydruk z ZUS PUE, jeżeli potwierdza wymiar czasy pracy.
Kserokopie dokumentów należy opatrzyć: zapisem „za zgodność oryginałem”, datą oraz podpisem osoby aplikującej do projektu.
7) Dokumenty potwierdzające przynależność do grupy pozostających bez zatrudnienia członków rodziny Uczestnika Projektu zamieszkujących w tej samej lokalizacji, co Uczestnik Projektu.
Wszystkie dokumenty wyszczególnione poniżej uznaje się za ważne przez okres 30 dni od dnia ich wydania/wystawienia, z zastrzeżeniem, że muszą być ważne zarówno na dzień ich złożenia jak i na dzień podpisania Umowy uczestnictwa.
a) Dokument potwierdzający miejsce zamieszkania:
- Zaświadczenie o miejscu zameldowania, lub
- Zaświadczenie wydane przez właściwy dla adresu zamieszkania Urząd Skarbowy, że osoba zarejestrowana jest w urzędzie jako podatnik podatku dochodowego, lub
- Inny dokument zaświadczający miejsce zamieszkania, w szczególności:
– kserokopia decyzji w sprawie wymiaru podatku od nieruchomości,
– akt własności lokalu,
– umowa najmu mieszkania/ zaświadczenie od właściciela lub najemcy lokalu potwierdzające stałe przebywanie osoby aplikującej do projektu w lokalu wraz z dokumentem potwierdzającym, że osoba wystawiająca zaświadczenie jest właścicielem lub najemcą lokalu,
– umowa na media/ rachunek za media (np. prąd, gaz, woda, telefon), zawierająca/y dane osoby aplikującej do projektu.
b) Dokument potwierdzający pozostawanie bez zatrudnienia:
- Zaświadczenie z PUP o posiadaniu statusu osoby bezrobotnej lub osoby aktywnie poszukującej pracy i/lub
- Zaświadczenie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) lub potwierdzenie wygenerowane z platformy eZUS opatrzone kwalifikowaną pieczęcią elektroniczną, potwierdzające, że osoba aplikująca do projektu nie posiada jednocześnie źródła dochodu z tytułu innej działalności zarobkowej i nie prowadzi jednocześnie działalności gospodarczej.
8) Dokument zaświadczający o przynależność do grupy osób z niepełnosprawnością (jeśli dotyczy):
- Kserokopia orzeczenia o niepełnosprawności lub
- Kserokopia innego dokumentu wydanego przez lekarza poświadczającego stan zdrowia tj. orzeczenia o stanie zdrowia lub opinii o stanie zdrowia (w przypadku osób z zaburzeniami psychicznymi, o których mowa w ustawie z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego).
Kserokopie ww. dokumentu należy opatrzyć: zapisem „za zgodność oryginałem”, datą oraz podpisem osoby aplikującej do projektu.
WZORY DOKUMENTÓW ZNAJDUJĄ SIĘ TUTAJ:
– https://www.eltrans.info.pl/transformacja-zawodowa-program-outplacementowy/#dokumenty
REGULAMIN UCZESTNICTWA W PROJEKCIE „Transformacja Zawodowa – program outplacementowy”
(obowiązujący od 01.09.2025)
WZORY DOKUMENTÓW ZGŁOSZENIOWYCH
- FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
- KLAUZULA INFORMACYJNA BENEFICJENTA
- ZAŚWIADCZENIE PRACODAWCY O ZWOLNIENIACH PRACOWNIKÓW (dot. osób zagrożonych zwolnieniem)
- ZAŚWIADCZENIE PRACODAWCY O NIEPRZEDŁUŻENIU UMOWY (dot. osób przewidzianych do zwolnienia)
- ZAŚWIADCZENIE PRACODAWCY O PRZYCZYNACH ROZWIĄZANIA UMOWY (dot. osób zwolnionych)
- ZAŚWIADCZENIE PRACODAWCY DOTYCZĄCE DZIAŁALNOŚCI W BRANŻY GÓRNICZEJ I OKOŁO GÓRNICZEJ
- ANKIETA DOT. SZCZEGÓLNYCH POTRZEB OSOBY Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIĄ
INSTRUKCJE:
DODATKOWE KLAUZULE INFORMACYJNE RODO:
SZCZEGÓŁOWE INFORMACJE O PROJEKCIE ZNAJDZIESZ TUTAJ:
- Strona projektu na FB: https://www.facebook.com/transformacjazawodowa/
- Strona www projektu: https://www.eltrans.info.pl/transformacja-zawodowa-program-outplacementowy/
- E-mail do kontaktu ws. projektu: outplacement@eltrans.slask.pl
- Numery kontaktowe: 795-501-714, 606-847-018, 532-884-996, 606-847-045
ADRES BIURA PROJEKTU:
- Jaworzno, ul. Sławkowska 5 (piętro 1)
GODZINY OTWARCIA:
- od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 – 16:00